年末纺织印染用工难！节后或再现用工荒！

离春节到来还有差不多半个月时间，各地染厂的放假通知也已经陆续出台，基本上到1月15号前后染厂都要停产放假了。岁末年初之际，工厂人员变动变得频繁起来。在网上，笔者发现有很多招聘信息早在11月的时候已经频繁刊登，从普通员工到生产厂长，几乎各个岗位都出现了缺口，年年岁岁花相似，岁岁年年人不同。2017年春节还未到，用工荒似乎已经开始了。

今年的面料市场秋冬行情周期比往年长，1月份各地染厂生产情况仍较为忙碌。元旦之后就有一些染厂由于工人短缺，开始招聘临时工。据闻广东一染厂以300元/天的高价招聘临时工，引来场间的热烈讨论。另外吴江地区也有染厂因考虑元旦过后工人陆续回家过年，工人不足，被迫在10号就中止接单，停止面料进仓。

对于厂家来说，没单急，有单也要急。没单的时候，机器如果不开，工人没活做，就要走；一年下来，如果厂里效益一般，工人工资比市场平均低，工人自然要去找待遇好的厂家。然而对于生意好的厂家，像快过年的这种时候，过得也不顺心。厂里订单还忙着，可是工人却要回家过年了，有单没人做。即便好不容易高价找到临时工，但是一些临工由于对生产流程不熟悉，做出来的订单品质就很不稳定，次品率变高，很多订单到年底做的时候利润都会被这样那样的问题弄没了。

对于厂家来说，岁末年初工厂都会遇到较为频繁的工人变动现象。从去年春节开市的用工情况来看，工人返工的时间越来越晚，去年开市一些工人正月十五之后才陆续返工，工人迟迟不到位，使得工厂复产延迟。为了吸引工人来年返工，一些企业包车送工人回家；也有一些厂家给工人团购车票；对于老员工介绍老乡来厂里上班的，很多工厂都会给予很大的奖励；虽然很多外来务工者都会回家过年，不过也有一些人因为买票难等原因不回家，这个时候一些厂会提前组织年夜饭等，让员工更有归属感。

工厂招工、用工难，纺织工厂不容易。但是对于工人来说，辛苦了一年，年底了他们也有各自的想法。来自四川的李师傅是盛泽当地一家针织厂的仓库搬运工，他告诉笔者，春运期间四川方向的车票好难买，每年的车票都是厂里办公室的小姑娘帮忙电脑上抢的。所以说抢到哪天的票就哪天走，今年的票是抢了好几天好不容易才买到的。当笔者问及春节打算什么时候回来的时候，他很无奈的表现，回来的时间也不好定，主要也是要看买到车票的时间了。

除了回家难，到了年底也有一些工人在考虑明年的打算，这其中有很大一部分集中在年轻人身上。一般车间工作环境相对较差，冬冷夏热，加上纺织印染都要上夜班，这对年轻人的吃苦精神有很大的考验。工作强度大，环境恶劣，一些人到了年底就有换工作的打算。另外也有一些人对目前的薪资有所不满，想要在新的一年里换一个更好一点的工作。

现在离春节还有不到半个月的时间，织造厂家放假模式已经开启，外来务工者的回乡气氛也在不断升温。年底了，布老板们请走好货收好款，来年给工人一个安心的工作环境；打工者请平安快乐过好年，开年按时返工给你们的老板一颗安神丸。